Compétitivité dans le monde : la France en difficulté

Le rapport de compétitivité 2013 du Forum Économique Mondial dresse un triste bilan pour la France.

Par Xavier Chambolle.

Le Forum Économique Mondial publie chaque année un rapport sur la compétitivité mondiale. Voici un petit tableau récapitulatif du rapport de 2013 en se focalisant sur quelques pays (France, Allemagne, Italie, Canada et États-Unis) et quelques indicateurs. La version intégrale, en anglais, est disponible ici, c’est le document source.

Plus le score du pays est bas, mieux c’est ; plus il est haut, plus le pays est éloigné de l’affirmation de sa ligne. En vert si le score se situe dans le premier quart, orange dans le deuxième, violet dans le troisième et rouge dans le dernier.

		#1	FR	DE	IT	CA	US	#144
1.01	La propriété privée est protégée	Finlande	18	14	69	8	42	Venez.
1.02	La propriété intellectuelle est protégée	Finlande	9	10	62	17	29	Haïti
1.03	Les détournements de fonds publics sont rares	Nvlle-Zél.	29	16	85	14	34	Yemen
1.04	Les politiciens ont la confiance des citoyens	Singapour	44	33	131	19	54	Haïti
1.05	Les paiements irréguliers et pots de vin sont rares	Nvlle-Zél.	32	18	68	16	42	Bangla.
1.06	La justice est indépendante	Nvlle-Zél.	37	7	68	5	38	Venez.
1.07	Le gouvernement n’use pas de favoristime	Nvlle-Zél.	39	15	116	23	59	Rép. Dom.
1.08	Le gouvernement ne gaspille pas	Singapour	77	28	126	20	76	Rép. Dom.
1.09	Le fardeau administratif est léger	Singapour	126	71	142	60	76	Brésil
1.10	Le cadre légal est efficient pour régler les différents commerciaux	Singapour	37	20	139	9	35	Venez.
1.12	Le gouvernement est transparent dans ses politiques	Singapour	47	27	139	11	56	Algérie
1.17	La police est fiable	Finlande	33	20	38	8	30	Burundi
2.01	Les infrastructures sont de qualité	Suisse	5	9	82	15	25	Haïti
4.09	L’éducation primaire est de qualité	Finlande	37	30	41	11	38	Yemen
5.03	Le système d’éducation est de qualité	Suisse	41	20	87	6	28	Yemen
5.08	Les compagnies investissent dans la formation du personnel	Suisse	41	13	123	23	15	Haïti
6.01	La concurrence locale est intense	Pays-Bas	28	8	67	19	18	Algérie
6.02	Le marché est peu concentré	Suisse	33	2	16	13	9	Haïti
6.03	Les politiques anti-monopole sont efficaces	Pays-Bas	20	21	100	24	17	Venez.
6.04	Le fardeau fiscal n’a pas d’impact sur le travail et les investissements	Bahrein	128	74	141	28	69	Brésil
6.05	Le fardeau fiscal est léger	Timor Or.	128	103	133	32	103	Gambie
6.06	Créer une entreprise est simple	Canada	29	97	47	1	47	Venez.
6.07	Créer une entreprise est rapide	Nvlle-Zél.	25	71	16	10	16	Suriname
6.08	La politique agricole est peu coûteuse	Nvlle-Zél.	60	74	88	41	65	Venez.
6.15	Les clients sont bien traités	Japon	58	15	53	13	18	Algérie
7.01	Les salariés et employeurs coopèrent	Suisse	137	20	127	25	42	Af. du Sud
7.02	L’employeur fixe le salaire librement	Ouganda	62	139	138	26	34	Uruguay
7.03	L’employeur peut embaucher et licencier facilement	HK	141	127	136	14	8	Venez.
7.05	Le salaire correspond à la productivité	HK	66	41	128	24	12	Algérie
7.06	Le népotisme est faible chez les managers	Nvlle-Zél.	34	15	113	7	19	Algérie
7.07	Le pays attire les talents	Suisse	50	23	115	7	5	Algérie
11.09	Les cadres supérieurs délèguent leur autorité	Danemark	88	16	104	8	10	Algérie
	MOYENNE		54,3	37,4	94,9	17,4	36,5

La Nouvelle-Zélande, la Suisse et Singapour se retrouvent régulièrement parmi les meilleurs de chaque classement. Bizarrement ce sont des pays parmi les plus libéraux, où l’État intervient le moins dans la sphère économique (bien que le libéralisme ne se limite pas à cela).

À regarder le détail de chaque classement, on constatera que le Venezuela, malgré ses pétrodollars, est parmi les plus mauvais. Il est d’ailleurs presque systématiquement parmi les trois derniers pour ce qui touche aux institutions. Malgré cela, de nombreuses personnes ont rendu hommage à Hugo Chávez et font du Venezuela un modèle à suivre.

Concernant la France plus particulièrement, ses principaux défauts sont :

• le fardeau administratif (complexité et quantité des procédures administratives),
• le fardeau fiscal (nombreuses taxes et impôts, prélèvements obligatoires très élevés pour des services de moyenne qualité, sauf les infrastructures),
• la rigidité du code du travail et, probable conséquence, une coopération entre salariés et employeurs proche du néant.

Le marché de l’emploi semble particulièrement dévasté en France et tout porte à croire que les Lois qui le régissent sont les principaux responsables. Avec la place de 141ème sur 144, nous pouvons difficilement faire pire pour compliquer la tâche des employeurs pour embaucher et licencier. À l’opposé, il y a le Danemark, qui a considérablement libéralisé son marché du travail et qui ne s’en porte pas plus mal.

Dans les missions régaliennes, ou disons plus communes, telles que la police et les infrastructures, l’État français fait du bon boulot.

L’Italie semble a bien des égards une caricature de la France. Leurs problèmes actuels ne viennent manifestement pas de nulle part, la crise de 2008 n’aura jamais fait qu’accélérer l’inévitable.

Aussi devrions-nous tirer les conséquences des politiques italiennes et suivre plutôt les exemples du Canada et de la Nouvelle-Zélande par exemple. L’Allemagne est également un modèle intéressant, si on garde à l’esprit l’incroyable défis qu’a été la réconciliation des deux entités, communiste et capitaliste.

—
Sur le web.